凝“新”聚力,同心而行|天眉乐公司组织新入职员工培训

发布日期:2024-05-11 发布来源:本站点 阅读量:154次

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为提升新入职员工的团队意识和协作能力,增强对企业的认同感和归属感,5月11日,天眉乐公司组织开展新入职员工培训,帮助新入职员工深入了解企业文化及专业知识,更好地适应新的工作环境,增强其岗位胜任能力。

会上,新入职员工依次介绍了个人情况和职业规划,各部门代表对新员工的加入表示欢迎,并分别介绍了公司基本情况、企业文化及岗位职责。同时,会议对新员工进行了岗前廉洁从业提醒,希望大家修好思想课,坚持不懈用党的创新理论武装头脑;修好能力课,努力锤炼为人民服务的真本领;修好实干课,锻造好干事创业的过硬本领。

会议指出新员工要立足岗位、努力学习,迅速融入岗位、融入部门、融入公司,为公司发展贡献“新”力量。一是要做好职业生涯规划,把握好自身的职业发展方向;二是要珍惜工作机会,发挥好自己的特长和优势,在工作实践中不断积累经验淬炼经验,使自己迅速成长;三是建立“清单式”工作习惯,有计划有条理地完成各项任务,确保各项工作执行落实到位,为奋力开创天眉乐高速项目高质量发展新局面贡献青春力量。

公司综合办公室(群团办公室)、党务工作部(人力资源部)、财务管理部、纪检办公室代表及新入职员工参加会议。